作為擁有多年工作經(jīng)驗的管理人員來說,選擇讀在職研究生繼續(xù)深造是個不錯的提升機會。特別是近幾年,人力資源管理在職研究生受到越來越多的各大企事業(yè)單位的重視,同時也是因為人力資源是企業(yè)非常關鍵的一個崗位,對專業(yè)技能的要求也非常高,每年都會有很多職場人選擇報考人力資源管理在職研究生,很多高校也相應開設了人力資源管理在職研究生課程班。
那么就此有人詢問和疑問,人力資源管理在職研究生真的有用嗎?專業(yè)優(yōu)勢是什么?今天我們就來給大家分享一下。
人力資源管理在職研究生專業(yè)優(yōu)勢:作為一門在現(xiàn)代社會中極具發(fā)展前景的新型專業(yè),人力資源管理吸引著越來越多的關注,從市場需求來看,人力資源管理被列為中國12種緊缺人才之一,專業(yè)人才缺口極大,從而使之成為中國炙手可熱的“黃金職業(yè)”之一,現(xiàn)在學習人力資源管理在職研究生有著較為明顯的優(yōu)勢,薪資待遇也比其它行業(yè)高,就業(yè)前景比較樂觀,因此人力資源管理專業(yè)優(yōu)勢還是比較不錯的。
目前,人力資源管理在職研究生允許跨考,對從業(yè)領域和大學專業(yè)不做要求,因此只要大家有意向就可以報名。
現(xiàn)在,很多人采取同等學力申碩的報考方式,只要滿足大專學歷就可以免試入學,課程結(jié)業(yè)之后,符合條件者再進行申碩統(tǒng)考,獲得碩士學位證書。
另外,除了可以以同等學力申碩方式報考,還可以以中外合作辦學碩士方式報考,中外合作辦學碩士方式在一定程度上會比同等學力申碩占優(yōu)勢,為什么呢。
首先,在中外合作辦學碩士學制比較短,一般來說1年到1.5年即可完成學業(yè),由于國內(nèi)外教育體制有差異,因此國外院校畢業(yè)證之后一般都只有碩士學位證書,沒有畢業(yè)證。
但我國的雙證教育由來已久,企業(yè)也多認可雙證,那么獲得國外院校文憑的學生想要在國內(nèi)認可,關鍵的一環(huán)就是要進行學歷學位認證。
在獲得碩士學位證書之后,登錄中國留學網(wǎng),點擊“回國留學”欄目,進入學歷認證,根據(jù)官方要求提交資料進行線上審核認證,認證通過之后等同于國內(nèi)雙證研究生效力。
人力資源管理在職研究生院校介紹:西班牙武康大學,亦名圣安東尼奧天主教大學,成立于1996年,位于西班牙東南部穆爾西亞的一所綜合性知名大學。學校占地面積225000平方米,且在馬德里、卡塔赫納擁有兩個分校區(qū)?;A設施完善,擁有專業(yè)的科學實驗室。 武康大學不僅在商科方面出色,體育也是武康的特色。
院校優(yōu)勢:
不需參加全國聯(lián)考,只需通過提交資料審核,通過率高;在職非脫產(chǎn)入讀,利用周末2~3天授課;1.5年完成所有課程,按要求完成論文研究,便可順利獲得由校本部頒發(fā)的學位證書;課程性價比高,采用理論結(jié)合案例、課題研究等授課方式的同時,注重實踐教學(與華為、騰訊等大型企業(yè)是長期的合作伙伴);